HR Administrator, Lantmännen Cerealia Finland

ansök senaste

Haluatko olla mukana muuttamassa elintarvikealaa positiivisesti? Jos vastaat kyllä, Cerealia on sinua varten, sillä me yhdistämme liiketoiminta-ajattelun ja ihmisten edun. Visiomme on kasvaa pohjoismaiden johtavaksi elintarvikealan toimijaksi. Olemme osa Lantmännenia, joka on iso kansainvälinen toimija. Yhdessä me inspiroimme ja kannustamme toisiamme eteenpäin – ja haluamme sinun olevan osa matkaamme!

Haemme noin vuoden kestävään perhevapaasijaisuuteen osaajaa HR Administrator-rooliin. Tehtävässä päävastuualueesi on päivittäisten HR asioiden hoitaminen ja hallinnointi, esihenkilöiden tuki arkipäiväisissä tilanteissa sekä HR:n liittyvien ohjeistusten ajantasaisuuden varmistaminen. Työssäsi sinun tulee tuntea, ottaa selvää ja olla valmis opiskelemaan myös oma-aloitteisesti meidän olemassa olevia käytäntöjä, toimintaohjeita ja työehtosopimuksia, joita noudatamme sekä työlainsäädäntöä. Lisäksi sinulla on hyvä perusymmärrys HR prosesseista. Uskallat kysyä ja kyseenalaistaa, ymmärrät miten pienet asiat linkittyvät suurempiin kokonaisuuksiin. Pääset myös työskentelemään erilaisten projektien parissa.

Työskentelet tiiviisti muun HR tiimin kanssa ja tärkeimmät sidosryhmät työssäsi ovat organisaation esihenkilöt, ulkoistettu palkanlaskenta sekä HR kollegat konsernissa. Työskentelytapasi on järjestelmällinen ja tarkka. Olet itseohjautuva ja toimeen tarttuva, tunnistat oman osaamisesi laajuuden ja tiedät milloin pyytää apua. Tehtävässä pääset myös ohjaamaan ja kouluttamaan esihenkilöitä ja henkilöstöä olemassa oleviin toimintatapoihin.

Ensisijainen työpisteesi on Helsingin Salmisaaressa, pääkonttorillamme, mutta tehtävässä vieraillaan säännöllisesti tuotantolaitoksillamme Kotkassa ja Hyvinkäällä. Luonnollisesti työskentelemme myös hybridimallilla työtehtävien niin salliessa. Toivomme, että pääset aloittamaan työssä elokuussa 2026.

Vastuut:

  • Vastaat palkanmaksuprosessista
  • Toimit HR järjestelmien pääkäyttäjänä ja käyttäjien kouluttajana
  • Vastaat työsuhdetietojen ajantasaisuudesta HR järjestelmässämme
  • Hallinnoit työsuhteeseen liittyviä dokumentteja
  • Avustat ja tuet esihenkilöitä heidän päivittäisissä tehtävissään

  • Soveltuva koulutus, esim. merkonomi tai tradenomi
  • Kokemusta vastaavista työtehtävistä HR:ssä tai palkanlaskennassa
  • Perusosaamista ja tietämystä HR Prosesseista
  • TES- ja työlainsäädännön osaamista
  • Hyvät IT taidot kuten toimiston perusohjelmat, excel, powerpoint, HR järjestelmät
  • Työskentelet sujuvasti suomen ja englannin kielellä

Jaat arvomme, joita ovat avoimuus, kokonaisvaltainen näkemys ja tahto mennä eteenpäin sekä lupauksemme kantaa vastuu pellolta pöytään.

Mitä me tarjoamme sinulle?

Olemme suuri kansainvälinen konserni, jonka monipuoliset toiminnot kattavat viljan koko arvoketjun – pellolla kasvavasta versosta aina ruokapöytään saakka. Liiketoimintamme on laaja-alaista ja kattaa elintarvike-, maatalous-, työkone-, bioenergia- ja kiinteistöalat, minkä ansiosta tarjoamme monipuolisia uramahdollisuuksia eri teollisuudenaloilla, maissa, yhtiöissä ja osaamisalueilla.

Kiinnostuitko?

Lähetä hakemuksesi ja ansioluettelosi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 14.6.2026 mennessä. Hakemuksia käsitellään jo hakuaikana ja täytämme paikan heti sopivan henkilön löydyttyä! Lisätietoja tehtävästä antaa HR Business Partner Sari Nylander, p. 0405177142 keskiviikkona 3.6. ja maanantaina 8.6. klo 9-12.