Lantmännen är ett lantbrukskooperativ och norra Europas ledande aktör inom lantbruk, maskin, bioenergi och livsmedel.
Planerare
Lockas du av en varierande roll där du får kombinera analys och helhetsperspektiv med praktiskt problemlösande i vardagen? Då kan rollen som Planerare inom spannmål på Lantmännen Lantbruk vara något för dig. Här får du en central roll i att balansera lantbrukarnas leveranser, anläggningarnas kapacitet och kundernas behov – och därmed bidra till en hållbar och effektiv livsmedelskedja.
Det här kommer du att göra
Som Planerare i spannmålsteamet får du ansvar för att planera hela flödet för dina grödor, från avrop hos lantbrukare till leverans hos slutkund. Det innebär att du koordinerar vilka volymer som ska hämtas, vart de ska skickas och i vilken ordning. Du kvalitetssäkrar flödet, följer upp kundernas önskemål och optimerar logistiklösningar i nära samarbete med våra anläggningar och transportplanering.
Arbetet varierar över året. Under våren planerar du inför kommande skörd, under skördeperioden arbetar du intensivt med att hantera dagliga avrop, prioritera mellan olika kundkrav och lösa akuta situationer, och under resten av året följer du upp, justerar och verkställer helårsplaneringen. Rollen innebär också att du håller i skördemöten och leder förbättringsprojekt.
Du arbetar självständigt med ansvar för ditt flöde, men är en del av ett team på fem personer med tätt samarbete och regelbundna avstämningar. Tjänsten är placerad i Malmö och du rapporterar till Spannmålsplaneringschefen.
Det här behöver du för att lyckas och trivas Du har: Du är: Självklart delar du våra värderingar – Öppenhet, Helhetssyn, Handlingskraft – och vårt löfte om att ta ansvar från jord till bord. Vad vi erbjuder dig Låter det intressant? Har du frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta Acting Talent Acquisition Manager, Johanna Leijon på johanna.leijon@lantmannen.com Vi ser fram emot din ansökan!
Lantmännen är en stor internationell koncern och har en unik bredd i vår verksamhet. Detta innebär att vi kan erbjuda utvecklingsmöjligheter med varierande inriktning för såväl specialister som generalister inom olika bolag och branscher i fler än 20 länder. Vi arbetar aktivt med intern rörlighet och vill bidra till att medarbetare utvecklas och känner engagemang varje dag.
Vi hoppas det! Du ansöker till tjänsten online, gärna så snart som möjligt men senast den 16/10. I din ansökan har du möjlighet att addera ditt CV eller LinkedIn-profil. För en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess tar vi inte emot personligt brev utan ber dig istället att besvara urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. I rekryteringsprocessen ingår både psykometriska tester och kompetensbaserade intervjuer, med syfte att främja en rättvis utvärdering för alla kandidater. På Lantmännen är det viktigt att alla har lika möjligheter till anställning och utveckling i koncernen.Som slutkandidat kommer det att genomföras en bakgrundskontroll via vår leverantör ToFindOut.